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劳务派遣员工能干到什么位置

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劳务派遣员工能干到什么位置

发布日期:2019-03-15 作者: 点击:

    正如人的命运各有不同一样,劳务派遣员工的结局也是不一样的,有的人自谋生路去了,有的人一直维系着派遣关系,有的人则被用人单位长期聘用。

劳务派遣员工

    我觉得派遣员工的结局与其本人的心态有一定关系,你在用工单位如总觉得自己是小妈生的,没有主人翁的感觉,不能发挥出好的自己,其路必不那么平坦,而在用人单位充分发挥了自己,表现得到认可的员工,应该是一路春风。任何单位,需要的都是能做事,且能把事做出色的人,不可能只看出身不看表现。

    别的单位我不清楚,我们单位也接受过劳务派遣员工,受不了初期煎熬的派遣工都走了,忍受了阵痛的员人,后来又通过了招聘考试一关,通过考试了的派遣工转为了合同制,有的人还走上了领导岗位,没通过考试的派遣工,若自己安心,也安安稳稳在继续工作,准备把握机会再寻求去转。

    任何机制都不可能尽善尽美,都是通过不断改进才完善的,沧田变桑田有个过程,人间正道是沧桑,蝴蝶要展现出其美,你得破茧而出化蛹成蝶,很多派遣工也许路不那么顺遂,但也有把天堑变成通途的人。

    人,把握好自己,不向命运屈服,上天即便为你关闭了观赏风景的窗,也会为你打开寻找风景的门,人不是赢在起跑线上,而是赢在终点上,这就是结局。

    劳务派遣员工制度就是一个畸形的制度,劳务派遣的员工后都逃不掉被辞退的宿命,有能力的尽早考个编制才是王道。

本文网址:/news/438.html

关键词:劳务派遣员工,云南劳务派遣,医技职业培训学校

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